photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

L'association COB Formation est un organisme de formation implanté à Carhaix depuis 1995, qui accompagne les personnes du Centre Ouest Bretagne dans leur insertion sociale et professionnelle. Afin de renforcer son équipe, COB Formation recrute un : Formateur / conseiller en insertion professionnelle H/F CDD à temps plein (35 h hebdo) à compter de novembre 2024 Le formateur / conseiller en insertion socioprofessionnelle H/F réalisera les actions suivantes : -Accompagnement individuel de personnes dans la construction de projets professionnels, la recherche de formation et d'emploi dans une approche globale -Accompagnement individuel de salariés de chantier d'insertion -Animation de comités techniques de suivi des situations -Préparation et animation d'ateliers collectifs dans le respect des cahiers des charges -Mise en place et suivi de stages en entreprise -Rédaction de bilans individuels et d'action -Animation de réseaux de partenaires et communication Compétences : -formation de niveau III (bac + 2) de formation pour adultes (FPA) ou CIP -2 ans d'expérience dans la formation et le conseil en insertion socioprofessionnelle -bonne connaissance du territoire et des acteurs[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Affaires culturelles

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la responsable du développement, vous exercerez vos missions à 80% sur le projet d'accompagnement à l'autonomie et 20% sur le projet En ACT. Missions du poste : 1) Mise en œuvre et animation de nouvelles initiatives dans le cadre des différentes actions du Diaconat en veillant à favoriser la participation et le pouvoir d'agir des personnes accueillies au sein de l'association et dans la société. - Informer, conseiller, orienter voire accompagner les personnes accueillies pour l'accès aux droits lors de permanences sociales - Organiser et mettre en œuvre des activités de lien social et d'information, des ateliers thématiques : alimentation, cuisine, glanages et cueillettes chez les producteurs.en incluant les réflexions et les choix des bénéficiaires, en associant les bénévoles et en partenariat avec les acteurs locaux. - Assister techniquement les bénévoles dans la pratique des activités en particulier dans le travail d'accueil de la distribution alimentaire de l'Echoppe et de l'animation du lieu d'accueil de jour de L'Escale. - Préparer et animer les commissions d'aides financières de l'Entraide - Identifier des besoins non couverts et participer[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Cahors, 46, Lot, Occitanie

LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND CAHORS recrute un(e) animateur (trice) de la Gestion Urbaine de Proximité (GUP) Sous contrat adulte-relais (CDD 1 ans) Pour être en contrat adulte-relais, vous devez remplir les 3 conditions suivantes : - Avoir 26 ans ou plus - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat adultes-relais - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Vous pouvez savoir si vous êtes dans un quartier prioritaire de la politique de la ville en consultant ce site : https://sig.ville.gouv.fr/ Dans le cadre du contrat de ville, le Grand Cahors, la Ville de Cahors, Lot Habitat et Polygone SA HLM, appuyés par l'Etat mènent une démarche de gestion urbaine de proximité sur les quartiers de Terre-Rouge, de la Croix-de-Fer et de Sainte-Valérie à Cahors. La gestion urbaine de proximité (GUP) vise à améliorer le quotidien des habitants et leur cadre de vie par une gestion concertée et coordonnée des différents opérateurs concernés autour des domaines suivants : l'entretien et la gestion des espaces[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de compléter ses équipes pédagogiques sur les sites de : Montceau-les-Mines et Le Creusot, le groupe IFPA recherche un -une formateur-trice pour intervenir sur le Dispositif DAQ 2.0. Vous assurez la formation des demandeurs d'emploi dans leur parcours de remise à niveau et/ou d'approche des compétences professionnelles afin de leur permettre l'accès à l'emploi ou à une formation qualifiante de niveau V ou IV. Vos missions principales : - Concevoir des scénarios pédagogiques - Animer et accompagner en collectif en organisant des ateliers - Conseiller, expliquer, démontrer par l'exemple et proposer divers exercices d'application - Faire découvrir et partager les connaissances et pratiques numériques pour faciliter l'accès de tous aux services et aux innovations de l'internet - Evaluer les acquis des stagiaires - Vous animerez en présentiel et distanciel Vous exercez votre mission à la fois en réseau avec les accompagnateurs de parcours, les équipes pédagogiques, les stagiaires qui vous sont confiés et en lien avec le coordonnateur et le responsable pédagogique internes. CDD d'usage du 28 octobre au 19 décembre 2024 - Volume proposé : 24 heures Lieux d'interventions[...]

photo Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Emploi

Foussemagne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Qui sommes-nous ? Acteur industriel majeur sur le marché des équipements de production et distribution d'hydrogène, McPhy contribue au déploiement international de l'hydrogène bas-carbone comme solution pour la transition énergétique. #OneMcPhy Team : l'humain au cœur de notre projet d'entreprise Aujourd'hui, McPhy c'est plus de 230 collaborateurs hautement expérimentés, polyvalents et engagés, et nous continuons à nous développer ! Nos activités continuent de s'étendre en France, en Italie et en Allemagne, c'est pourquoi nous cherchons activement de nouveaux talents pour rejoindre l'aventure. Notre engagement va au-delà de la croissance ; McPhy est profondément attaché à la Responsabilité Sociétale d'Entreprise. Par des actions concrètes, nous souhaitons avoir un impact positif en sensibilisant au changement climatique, en soutenant la diversité et en favorisant un environnement de travail stimulant. Vous souhaitez révéler vos talents dans un environnement international, innovant et dynamique ? Rejoignez-nous ! ? Votre rôle & mission En tant que Superviseur de production, vous participerez dans un premier temps à la phase de montée en cadence de notre[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

Le poste d'Animateur Territorial en prévention de la perte d'autonomie est essentiel à la coordination et au développement d'actions de prévention pour les plus de 60 ans. En lien avec la conférence des financeurs et les partenaires locaux, vous animerez un réseau d'intervenants et veillerez à la mise en œuvre des initiatives en faveur des personnes âgées. Animation du territoire : Interlocuteur principal pour le Conseil Départemental et partenaires, vous assurerez la coordination et la communication autour des actions de prévention, en lien avec la Maison Départementale de l'autonomie. Observatoire territorial, vous recensez et analysez les besoins des populations et les ressources existantes pour établir des diagnostics précis et orienter les décisions. Fédérer les acteurs autour de projets communs : vous renforcerez la coopération entre associations, professionnels et institutions en favorisant les synergies. Conseil et soutien aux partenaires dans la conception et la mise en œuvre de projets. Contribution aux actions de prévention : Porter des actions sur des thématiques comme le soutien aux aidants ou l'adaptation du logement. Vous organiserez des salons, conférences[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Bétheny, 51, Marne, Grand Est

** Prise de poste rapidement ** Le contrat pourrait être renouvelé si l'activité de la structure l'impose. "Bulles d'éveil", crèche municipale, recherche pour son multi-accueil, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous aurez pour mission de concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent. Vous accompagnerez les parents dans l'éducation de leur enfant (soutien à la parentalité). - Poste 35h du lundi au vendredi - Salaire selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale Vos activités seront : - Conduire des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif et en équipe - Évaluer le déroulement et les résultats des activité menées dans le cadre des projets - Accueillir l'enfant et sa famille - Conduire des entretiens avec les familles pour concevoir des projets spécifiques à l'enfant - Organiser et gérer le lien avec les partenaires - Animer des réunions - Organiser et animer un atelier éducatif, un point "jeux et jouets" - Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil - Gérer le matériel nécessaire[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le chef de projet anime et assure le déploiement du programme, au bénéfice de l'ensemble des intercommunalités regroupées dans le périmètre labellisé « Territoires d'industrie Sud Eure et Loir » comprenant le grand Châteaudun et la communauté de communes du Bonnevalais, en travaillant notamment la finalisation de la définition, à la mise en œuvre et au suivi d'un plan d'actions opérationnel en matière de reconquête industrielle, sous l'impulsion du binôme élu-industriel du territoire. Il contribue au développement de projets notamment collectifs au sein du territoire, en particulier sur les priorités nationales du programme (compétences, foncier, transition écologique et énergétique, innovation) adaptées aux problématiques locales. Il participe au déploiement territorialisé des orientations nationales de l'industrie verte (France Nation Verte, France 2030) et des priorités régionales de développement économique (SRDEII) sur son périmètre, en facilitant la détection de projets et leur accélération par la mobilisation de l'offre de service Territoires d'industrie (conseil, ingénierie, financements). De par sa connaissance fine de l'écosystème industriel local et de son positionnement,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

ID Formation recrute un Conseiller en Insertion Professionnelle ou Chargé de Recrutement H/F pour intervenir sur la prestation « Un Emploi Stable » à Cahors (46) mobile Souillac en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre mission Vous accompagnez des demandeurs d'emploi en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l'emploi rapide et durable. Votre action de placement à l'emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui des Conseillers en Relations Entreprises (CRE). Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes : Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan Animer les ateliers du parcours socle et à la carte Piloter les parcours de placement à l'emploi Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d'emploi Alimenter la base CRM Participer au développement et à l'animation du réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le CRE Assurer[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Relais accueille des jeunes filles âgées de 13 à 21 ans dans le cadre d'une mission de Protection de l'Enfance. Sous l'autorité du responsable du service éducatif, le Conseiller en insertion professionnelle (H/F) : - anime l'Atelier de Remobilisation interne, - participe aux évaluations des connaissances et acquisitions scolaires des jeunes filles accueillies et propose un accompagnement adapté à chaque situation, - anime des partenariats en lien avec le projet scolaire ou professionnel des jeunes filles, - organise et anime des actions socio-culturelles : sorties, découvertes... - participe aux réunions institutionnelles. Poste à pourvoir à partir de octobre 2024 35 heures/semaine. Du lundi au vendredi.

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Bozouls, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de Communes recherche un /une coordinateur/trice pour son Point Info Seniors pour un CDD de 2 mois. (Possibilité de renouvellement jusqu'au retour de l'agent) Prise de poste au 2 décembre. Au sein du Point Info Seniors (PIS) existant et sous l'autorité directe de sa Responsable, vous participez à son développement sur tout le territoire de la Communauté de Communes. Votre poste sera essentiellement tourné vers les secteurs d'Entraygues sur Truyère et d'Estaing. Vos missions : 1- Assurer l'accueil, l'écoute, l'information, l'orientation et l'accompagnement dans les démarches administratives du public âgé. - Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, - Réaliser des entretiens avec la personne et/ou sa famille (évaluation des besoins) au domicile ou au bureau, - Aider à la réalisation des démarches administratives, - Assurer le lien et le suivi de la situation (contact téléphonique avec l'usager, lien avec les partenaires), - Se rendre disponible pour les familles (exceptionnellement adapter les horaires), - Se maintenir informé sur les dispositifs, - Être un relais pour les communes et autres partenaires (prestataires[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Charnay-lès-Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de pallier un arrêt maladie, la commune recrute un responsable périscolaire. Au sein du pôle enfance jeunesse de la Direction Générale Adjointe Vie Locale et Citoyenneté (VLC), le responsable périscolaire du site Joséphine Baker est chargé de la supervision des 3 temps d'activités périscolaires (matin, pause méridienne et soir). Il assure la gestion administrative quotidienne du site, conçoit et pilote la mise en place du programme des activités et manage une équipe de 7 animateurs. Activités et tâches principales du poste : Mise en œuvre et coordination des activités périscolaires : o Coordination du dispositif périscolaire o Mise en œuvre opérationnelle des ateliers périscolaires conformément au Projet Educatif Territorial o Participation aux groupes de travail associant les autres responsables de sites o Gestion logistique pour la bonne marche des activités périscolaires (Contrôle de la gestion des matériels, fournitures et outils de communication numérique. Transport des fournitures et matériels. Suivi des demandes de travaux.) o Information des familles o Diffusion des informations Gestion administrative et financière o Réalisation et présentation de bilans[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le chargé d'animation de réseau et de communication œuvre au service du Collectif "Pôle Partenaires Aidants 82". Ce Collectif créé en 2019 a pour ambition de rassembler, dans une même entité, tous les acteurs du Tarn et Garonne, mettant en place des actions ou des services en faveur des aidants. Ses missions sont déclinées comme suit : - Connaitre les acteurs composant le PPA 82 o Assurer un diagnostic régulier des ressources du territoire en matière d'aide aux aidants. o Prendre régulièrement contact avec les acteurs du PPA 82 pour suivre leurs évolutions et actualités . - Programmer et animer les différentes instances du PPA 82 (Groupes de travail / COPIL /Plénière) o Assurer la communication en amont (gestion des invitations) o Travailler le contenu et rédiger le support des réunions o Être garant de l'animation des instances o Rédiger et diffuser les comptes rendus o Faire vivre les objectifs définis en groupe de travail tout au long de l'année et ajuster les actions pour y répondre. - Coordonner et accompagner les référents PPA 82 - Assurer la coordination de la Semaine des Aidants o Impliquer tous les professionnels des Plateformes d'Accompagnement et de Répit[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Economie - Finances

Soissons, 27, Aisne, Normandie

En novembre 2023, le PETR a vu sa labellisation "Territoire d'Industrie Soissonnais-Valois" confirmée pour la période 2023-2027 par l'ANCT (Agence Nationale de la Cohésion des territoires) parmi les 183 territoires nationaux labellisés. Le Chef de Projet (H/F) Territoire d'Industrie anime et assure le déploiement du programme sur son territoire, au bénéfice de l'ensemble des intercommunalités regroupées dans le périmètre labellisé "Territoire d'Industrie Soissonnais-Valois", en travaillant notamment à la stratégie et à la mise en œuvre et au suivi d'un plan d'actions opérationnel en matière de reconquête industrielle, sous l'impulsion du binôme élu-industriel du territoire. Avec le soutien des équipes opérationnelles des 4 EPCI et le soutien administratif de l'équipe du PETR, le Chef de Projet Territoire d'Industrie (H/F) contribue au développement de projets au sein du territoire, en particulier sur les priorités nationales du programme (compétences, foncier, transition écologique et énergétique, innovation) adaptées aux problématiques locales. Il/elle participe au déploiement territorialisé des orientations nationales de l'industrie verte (France Nation Verte, France[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Brain Up est une association loi 1901, acteur majeur de la prévention santé. Nous concevons et déployons des programmes de prévention et d'accompagnement auprès de tout public, en particulier auprès des retraités, des jeunes et salariés en fin de carrière. Fort de 15 années d'expérience, grâce au soutien de partenaires fidèles, nous organisons ces programmes partout en France, sous forme d'interventions participatives (atelier, conférence, en présentiel ou en distanciel). Nous fédérons plus de 700 professionnels de santé, principalement des psychologues qui animent localement ces actions thématiques. A ce titre, nous cherchons un PSYCHOLOGUE H/F, pour des activités dans le secteur de Givet (08). VOS MISSIONS - Préparer vos interventions sur la base de contenus présentés par Brain Up - Prendre contact avec le référent sur place (2 ou 3 jours avant l'intervention) - Animer vos interventions de manière participative et professionnelle selon la méthode proposée par Brain Up - Assurer le suivi de votre intervention (feuille d'émargement, questionnaires) - Contribuer à l'amélioration continue des programmes POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Rejoindre un acteur de référence[...]

photo Formateur coordinateur/Formatrice coordinatrice de formation

Formateur coordinateur/Formatrice coordinatrice de formation

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

**ESRP/ESPO recrute pour son antenne de Foix** **Référent de Parcours / Coordinateur de Dispositif - H/F - CDI - Temps plein** **Ce poste est pour vous si vous :** - Êtes engagé, audacieux et agile, - Avez le sens de la communication, - Aimez transmettre. Votre activité sera la suivante : Accompagnement COLLECTIF (80% du temps) Accompagnement INDIVIDUEL (20% du temps) + Coordination d'équipe et animation d'ateliers pour les partenaires. **Missions :** Au sein de l'antenne de Foix, pilotée par l'ESRP/ESPO de Muret et sous l'autorité de la chef de service, le référent de parcours et coordinateur de dispositif a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires grâce à un soutien multidimensionnel. En tant que référent, vous : - Accompagnez les personnes dans leur parcours de formation Hors les Murs, en compensant, coordonnant et mobilisant des ressources nécessaires à la réalisation du Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Adaptez l'environnement de travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et l'organisme de formation. - Recensez les ressources du territoire : formations, médicales, paramédicales, sociales,[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un(e) conseiller(e) en transitions professionnelles. . En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) vous serez à la fois coach, facilitateur(trice) et mentor. Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, Vos principales missions consisteront à : Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagner dans l'élaboration de son projet professionnel Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste Animer des ateliers sur des thématiques en lien avec la formation, la création d'entreprise, les techniques de recherche d'emploi. Réaliser les montages de dossiers dans le cadre des projets de formation de vos bénéficiaires, puis faire le lien entre le financeur, et les organismes de formation. Assurer le suivi administratif[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

URGENT! ID Formation recrute deux Conseillers en Insertion Professionnelle ou Chargé de Recrutement H/F pour intervenir sur la prestation « Un Emploi Stable » à Dijon (21) en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre mission Vous accompagnez des demandeurs d'emploi en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l'emploi rapide et durable. Votre action de placement à l'emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui des Conseillers en Relations Entreprises (CRE). Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes : Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan Animer les ateliers du parcours socle et à la carte Piloter les parcours de placement à l'emploi Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d'emploi Alimenter la base CRM Participer au développement et à l'animation du réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le CRE Assurer le[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

QUI SOMMES-NOUS ? Chez PLANTINE, nous prônons le développement harmonieux des tous-petits via un maximum de temps passe dehors, au contact de l'environnement naturel. Alors chaussez vos bottes, enfilez votre combinaison de pluie et c'est parti pour une aventure folle qui vise a faire grandir les enfants en harmonie avec la nature et ce pour leur meilleur développement et épanouissement. Chez nous, vous découvrirez les joies de proposer aux enfants des déjeuners dehors, vous prendrez du plaisir a animer des ateliers a l'air libre, vous apprendrez a accompagner les nourrissons dans leurs siestes a l'extérieur, vous imaginerez des parcours de motricité 100% naturels...Bref, vous expérimenterez une nouvelle façon de vivre votre métier ! Alors si ce projet vous parle et si, vous aussi, vous avez envie de vous investir auprès des jeunes générations pour construire les bases d'une société bienveillante et respectueuse de notre planète, alors rejoignez nous ! MISSIONS : Vous êtes sous la direction du référent technique de la micro-crèche et vous veillez au bien-être et au développement de chaque enfant accueilli, en respectant les règles de sécurité et d'hygiène de la structure. Concrètement[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

URGENT! ID Formation recrute deux Conseillers en Insertion Professionnelle ou Chargé de Recrutement H/F pour intervenir sur la prestation « Un Emploi Stable » à Annecy (74) en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre mission Vous accompagnez des demandeurs d'emploi en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l'emploi rapide et durable. Votre action de placement à l'emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui des Conseillers en Relations Entreprises (CRE). Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes : Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan Animer les ateliers du parcours socle et à la carte Piloter les parcours de placement à l'emploi Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d'emploi Alimenter la base CRM Participer au développement et à l'animation du réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le CRE Assurer le[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre Rosenczveig. Riche de ses 470 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France. Le Tiers-Lieu Alimentaire recrute : 1 Travailleur social (H/F) CDI temps complet Convention collective nationale 66 Salaire brut annuel : Selon l'expérience Expérience : 1 an minimum Diplôme : Titulaire d'un diplôme d'Etat de Travail Social Service concerné : Tiers-Lieu Alimentaire Lieu de travail : Vitry-sur-Seine (94) Permis de conduire requis Expérience socioéducative dans le secteur Accueil et Insertion souhaitée DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité de la Cheffe de service, vous êtes chargé de la prise en charge du collectif et du suivi individuel des personnes accueillies sur le lieu tiers. Votre rôle est d'accompagner quotidiennement les personnes dans l'organisation de leur journée afin[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

1. Axe aménagement des espaces paysagers et potagers - Il/elle encadre et participe aux opérations de création ou d'aménagement des espaces paysagers et potagers : planification annuelle, préparation du sol, semis et plantations de végétaux, entretiens, arrosage et protection contre les ravageurs, récoltes. Il/elle en assure un suivi rigoureux et documenté. Il/elle gère les stocks de graines et plantes, et effectue des commandes si besoin. Il/elle anticipe les périodes de rush (plantation des cultures d'été, récoltes, plantation d'arbres) et est en lien avec l'équipe de communication pour mobiliser des ressources bénévoles sur ces périodes. - Il/elle effectue ou délègue des opérations d'entretien des espaces verts : tailler les arbres et arbustes, effectuer l'entretien des surfaces, le ramassage des feuilles, la tonte de la pelouse.. 2. Axe animation - Il/elle prépare le site à l'ouverture au public et anime des visites auprès des bénéficiaires, des partenaires, ou du grand public lors d'évènements organisés sur place. - Il/elle anime des ateliers au jardin au cours desquels il/elle propose aux bénéficiaires des séjours sociaux, aux scolaires ou au grand public de participer[...]

photo Chef de service pédagogique

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Illide, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un ou une Chef(fe) de Service Educatif à temps complet pour notre établissement : Résidence Bos Darnis, Foyer d'Accueil Médicalisé - Hébergement. Le poste est à pourvoir dès que possible, pour candidater veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse : recrutement@adsea15.fr Missions: Intermédiaire entre la direction de l établissement et les équipes socio-éducatives (21 Equivalents Temps Pleins), le chef de service joue un rôle d interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions directement engagées auprès des résidents. Activités: - Assurer et organiser la gestion administrative et le volet des Ressources Humaines - Participer au processus de recrutement des CDI, cibler et pourvoir aux besoins en recrutement des CDD, accueillir des étudiants - Gérer les plannings via le logiciel de gestion des temps AGM-Focat (éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, aides médico-psychologiques, moniteurs d atelier) - Valider les demandes de congés et superviser les fiches horaires hebdomadaires - Mener les entretiens professionnels et les entretiens de fin de période d essai - Participer à la co-construction[...]

photo Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Serrurerie - Métallerie

Chacé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre le groupe FAYAT, c'est participer à une aventure collective, dans des entreprises à taille humaine au sein d'un groupe de dimension internationale (plus de 22.000 pers, 5MdsE de CA). Le groupe FAYAT valorise l'autonomie et le sens des responsabilités, avec un management de proximité fondé sur la confiance. La Division FAYAT METAL (1200 pers. et un CA de plus de 350 millions d'euros) a pour mission de développer, produire et mettre en oeuvre des solutions et expertises techniques performantes multi matériaux dans les domaines de la construction métallique et du levage-manutention. Les entreprises de FAYAT METAL regroupées en trois pôles métiers proposent une offre diversifiée et complémentaire de compétences et de moyens, leur permettant d'intervenir sur tous types de réalisations dans les secteurs d'activités les plus exigeants. Créée il y a près de cinquante ans, la société ACML a su s'adapter, évoluer et se développer pour acquérir une véritable expertise dans les constructions à haute technicité. Nous intervenons dans des domaines aussi variés que les structures métalliques complexes et architecturales, les façades et les verrières, les passerelles piétonnes,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Dans la cadre de l'élaboration et de l'animation de la stratégie de mobilité au sein du territoire, la communauté de communes Saint Pourçain Sioule Limagne recherche un/une chargé(e) de mission mobilité. Les activités de ce poste seront les suivantes : En concertation avec l'ensemble des acteurs du territoire (entreprises, actifs, associations, centres sociaux, communes, partenaires socio-économiques.), l'agent aura les missions suivantes : Mettre en œuvre les programmes de travail définis dans : 1/ la convention avec l'ANCT « avenir montagne mobilités » : projet T'MOB ; 2/ la convention de coopération et les conventions de délégation de compétences avec la Région Aura. Structurer l'offre de mobilité existante et en promouvoir de nouvelles : - Assurer la gestion, la promotion, la communication des service(s) de mobilité existant(s) et adapter l'offre en fonction des besoins : - Transport A la Demande ; - Dispositif d'aide financière au covoiturage ; - Autopartage ; - Transport solidaire. - Mettre en œuvre des actions de sensibilisation, de mobilisation et de communication sur la pratique des mobilités alternatives ; - Animer, faciliter, accompagner les pratiques de covoiturage[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Immobilier

Loury, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Pour offrir aux enfants un espace ludique, éducatif et un soutien à la parentalité, nous recherchons un éducateur de jeunes enfants (H/F) passionné(e) et investi(e). L'Educateur(trice) assurera l'encadrement de l'équipe éducative, et sera co-responsable de l'organisation et de la gestion de la structure. Il (elle) veillera au respect du projet pédagogique au sein de la micro-crèche et assurera le bien -être, l'épanouissement et l'éveil de chaque enfant dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Les principales missions : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique en concertation avec l'équipe éducative et assurer sa mise en application. - Encadrer l'équipe, l'accompagner et être à son écoute. - Animer des réunions internes afin que chaque membre de l'équipe puisse s'exprimer, échanger et apporter des idées. - Développer des partenariats locaux permettant d'organiser des sorties ou animations avec les enfants. - Accueillir et prendre en charge des enfants en répondant à leurs besoins. - Garantir la sécurité des enfants au sein de la structure. - Évaluer et observer les besoins de chaque enfant. - Organiser et animer des activités manuelles, ateliers[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Mission Locale de Strasbourg Eurométropole recrute un(e) Responsable de secteur pour coordonner et piloter les actions d'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sur le territoire. Rattaché(e) à la Directrice et intégré(e) au Comité de Direction composé de 9 membres, vous participerez activement à l'élaboration de la stratégie de l'association. Vous encadrerez une équipe d'environ 15 à 20 collaborateurs et veillerez à la mise en œuvre des actions et projets visant à atteindre les objectifs fixés par la Mission Locale. Vos missions principales seront les suivantes : Coordination et encadrement d'équipe Manager et animer une équipe de conseillers en insertion professionnelle. Organiser des réunions d'équipe régulières et assurer un suivi des actions et objectifs. Apporter un appui technique et un soutien aux conseillers pour optimiser l'accompagnement des jeunes. Pilotage des actions d'insertion Coordonner les parcours d'insertion des jeunes, en garantissant une prise en charge individualisée et adaptée. Concevoir, mettre en œuvre et suivre des projets spécifiques répondant aux enjeux locaux. Organiser des ateliers collectifs de recherche d'emploi,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

*** PRISE DE POSTE 2/01/25 *** Sous la responsabilité de la directrice de l'association, il/elle est chargé(e) : - de diriger l'accueil de loisirs jeunesse (11-17 ans) du SPOT ADOS en étant garant du Projet Pédagogique et du règlement intérieur, de la réglementation et de la loi en vigueur auprès des mineurs, - d'accompagner les jeunes à la réalisation de leurs projets, - d'assurer la gestion administrative (programme d'activités, inscriptions des jeunes, outil de communication, .), - d'assurer le suivi financier des projets du SPOT ADOS (mini-séjour, activités, .), - d'encadrer ponctuellement du personnel vacataire et/ou du personnel mis à disposition, - de participer aux réunions d'équipe, - d'animer des ateliers aux collèges Fabre d'Eglantine et Beaureagard, - d'animer l'exposition « 13-18 questions de justice » et « 9-13 moi jeunes citoyens » - d'animer des temps passerelles avec les enfants de 9 à 12 ans, - de maîtriser les outils informatiques (environnement Windows et Office) et les outils numériques - de transporter des jeunes très régulièrement en mini-bus. Vous devez IMPERATIVEMENT être titulaire du BPJEPS LTP ou DUT Carrières Sociales. Travail du mardi au[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un-e conseiller-e en transitions professionnelles F/H. Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché au Manager au sein de l'agence de Marmande vous rejoignez une équipe de 9 conseillers en insertion / évolution professionnelle. Votre mission à nos côtés: Vous accompagnez les bénéficiaires dans leur retour à l'emploi. En tant qu'interlocuteur privilégié vous serez à la fois coach, facilitateur et mentor. Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, Vos principales missions consisteront à : Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagner dans l'élaboration de son projet professionnel Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste Animer des ateliers sur des thématiques en lien avec la formation,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

La fédération des centres sociaux de la Meuse, association loi 1901, accompagne au quotidien les 9 centres sociaux fédérés de la Meuse. Elle a pour but de regrouper, informer et conseiller les structures adhérentes, de les représenter auprès des partenaires mais également de développer des projets communs, à dimension locale voire régionale. La fédération est également association marraine d'un Groupe d'Entraide Mutuelle Artistique (association favorisant l'insertion par des ateliers artistiques) qu'elle accompagne au quotidien. La fédération emploie actuellement un salarié. Dans le cadre de son développement, la fédération recrute un.e chargé.e de mission. Sous la responsabilité directe du délégué et en lien avec les administrateurs bénévoles, vous serez en charge des missions suivantes : MISSIONS ADMINISTRATIVES - Mission de suivi administratif de la fonction d'employeur de la Fédération (en lien avec le cabinet comptable) - Mission de suivi des adhésions fédérales - Mission de suivi des subventions fédérales - Mission de préparation et de suivi de la comptabilité de la Fédération (envoi des documents au cabinet comptable, suivi) CONDUITE ET DEVELOPPEMENT DE PROJETS[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

URGENT : ID Formation recrute un Conseiller en Insertion Professionnelle ou Chargé de Recrutement H/F pour intervenir sur la prestation « Un Emploi Stable » à Tarbes (65) en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre mission Vous accompagnez des demandeurs d'emploi en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l'emploi rapide et durable. Le placement à l'emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui des Conseillers en Relations Entreprises (CRE). Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes : Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan Animer les ateliers du parcours socle et à la carte Piloter les parcours de placement à l'emploi Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d'emploi Alimenter la base CRM Participer au développement et à l'animation du réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le CRE Assurer le conseil aux entreprises[...]

photo Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre client, est spécialisé dans les constructions métalliques pour les bâtiments d'entreprises, les logements, pour des rénovations et transformations. Dans le cadre du renforcement de l'activité de deux sites -Bas-Rhin et Vosges), il recrute en CDI un Responsable QHSE H/F. Vos missions : - D'animer la politique QSE sur la périmètre et assurer les déploiement des outils QSE - De manager la politique de la prévention « atelier » et « chantier » pour les deux sites jusqu'à la mise en oeuvre et à la supervision de plans d'actions - D'élaborer et les tableaux de bord et les indicateurs de performance - De contrôler la conformité et l'application des procédures QSE Groupe - D'assurer les audits et veiller au maintien des certifications QHSE - D'assurer le suivi des ICPE et des relations avec les différents organismes extérieurs (DREAL, OPBBTP, DREETS, CARSAT, etc) - D'identifier et déployer les solutions d'amélioration continue - De Sensibiliser les équipes aux enjeux liés à la sécurité, la qualité et l'environnement (SSE) et d'animer les formations sécurité - De participer aux CSE/CSSCT des deux sites Vos atouts pour les mener à bien : - Votre formation initiale et votre[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Administrations - Institutions

Plabennec, 29, Finistère, Bretagne

Au sein d'une équipe de 4 personnes et sous la responsabilité de la coordinatrice économie circulaire, vous serez chargé d'assurer le développement de démarches d'économie circulaire en animant, en particulier, des rencontres autour de l'écologie industrielle et territoriale. Vos missions : Animer des démarches d'économie industrielle et territoriale : Animer un réseau afin de susciter l'émergence de synergies inter-entreprises, au travers de la mise en place d'ateliers de détection de synergie et rendez-vous d'affaires - Créer des outils d'information à destination des entreprises: retours d'expériences sous forme de fiches actions, vidéos - Créer et faire vivre une plateforme collaborative. Faire un suivi et accompagner les entreprises dans la mise en œuvre de synergies: Organiser des évènements sur l'économie circulaire - Stimuler et accompagner les projets individuels et/ou collectifs résultant des synergies identifiées. Accompagner les entreprises vers de nouveaux modes de production, de consommation et de gestion des déchets : Faire émerger des projets industriels, Rechercher des exutoires complémentaires ou de substitution. Assurer la promotion et/ou l'accompagnement[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de son développement, la fédération départementale recrute un(e) chargé(e) de missions dont les missions principales seront : 1- L'Animation et le Pilotage de Coordinations Métiers : familles- séniors- pôle adultes o Préparer, organiser et animer les rencontres, ateliers et journées thématiques entre pairs des secteurs confiés o Pouvoir assurer un accompagnement de proximité sur des questions particulières propres à une structure ou un territoire o Participer activement au développement des dynamiques partenariales pour les secteurs cités o Participer aux travaux et projets en lien avec les fédérations nationale et/ou régionale Grand Est, pour ce qui concerne ces secteurs 2- Appui aux structures adhérentes en tant que tête de réseau, en particulier pour : o Assurer une veille permanente sur les ressources, outils, textes réglementaires o Assurer une veille sur les appels à projets des partenaires publics ou privés permettant aux Centres de proposer de nouvelles activités ou dynamiques, ou visant à mettre en place des projets et partenariats inter-Centres o Proposer des outils de communication collaboratifs pour les Professionnels de ces secteurs o Assurer[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Couleurs d'Avenir intervient au sein de territoires d'habitat social pour favoriser l'amélioration de la qualité de vie et le mieux vivre ensemble. Ses principaux champs d'application sont : la sensibilisation au respect de la vie en collectivité, le soutien au développement de la vie culturelle et sociale, la déclinaison d'actions dans le cadre de la gestion urbaine de proximité, la création et le suivi d'enceintes de concertation partagée, la médiation auprès des familles les plus sensibles, la conduite de diagnostics de territoire et d'enquêtes socio culturelles, la co-construction de projets d'habitants et autres sujets liés à la vie des ensembles sociaux. Depuis 2016, Couleurs d'Avenir intervient au sein de groupement de maîtrise d'œuvre - avec des architectes, bureaux d'étude technique, paysagistes, etc. - pour réaliser une mission « d'information et de concertation » auprès des locataires dans le cadre de projets de réhabilitation. L'équipe de Couleurs d'Avenir est composée de coordinateurs de projets de développement social urbain qui gèrent des programmes ou des missions sur un ou plusieurs territoires. Ils travaillent en collaboration avec une cellule d'appui et[...]

photo Chef de rayon informatique

Chef de rayon informatique

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Description du poste : Rattaché(e) au responsable végétal et en étroite relation avec l'équipe, vous aurez pour missions :***Gérer en binôme, sous la responsabilité du responsable végétal, les rayons Pépinières et Marché aux Fleurs (commandes, animations commerciales, démarques.)***Conseiller et accompagner les clients dans leurs choix floraux, avec une touche d'humour pour égayer leur journée !***Prendre en charge les demandes des clients pour assurer leur satisfaction et les aider à choisir des fleurs qui ne les feront pas "fleurir" en larmes.***Organiser des animations autour des fleurs : ateliers de composition florale où vous pourrez faire preuve de créativité (et un peu de folie !).***S'assurer que les fleurs sont bien hydratées - après tout, elles doivent être aussi épanouies que vous ! Description du profil : Vous êtes passionné(e) par les végétaux, le commerce et le service client ? Parfait, vous êtes notre perle rare ! Issu(e) d'une formation horticole ou en végétaux d'ornement, vous justifiez d'une première expérience professionnelle similaire d'au moins deux ans. En d'autres termes, vous avez déjà eu l'occasion de jouer les jardiniers en chef et de faire fleurir[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Conseiller en insertion professionnelle F/H Lieu : MARMANDE Nature du contrat : CDD de 6 mois renouvelable Date de début : ASAP Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un Conseiller en Insertion Professionnelle F/H. Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché au Manager au sein de l'agence de Marmande vous rejoignez une équipe de conseiller en insertion / évolution professionnelle. Votre mission : Vous accompagnez des bénéficiaires dans leur retour à l'emploi. En tant qu'interlocuteur privilégié vous serez à la fois coach, facilitateur et mentor. Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, Vos principales missions consisteront à : Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagner dans l'élaboration de son projet professionnel Accompagner vos bénéficiaires dans[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Habillement - Mode - Sport

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Canadienne recherche un(e) responsable de magasin pour sa boutique d'Annecy. Vos missions sont les suivantes : 1. Management - Mettre en place l'organisation du travail sur le point de vente : établir les plannings, coordonner et contrôler les activités de chaque collaborateur. - Animer, coordonner, contrôler et gérer les équipes de vente : instaurer une politique de communication à l'égard de l'équipe, mobiliser et motiver l'équipe autour d'objectifs, identifier et gérer les conflits au sein de l'équipe, apporter une solution à un conflit entre un vendeur et un client, faire une évaluation régulière de ses équipes à son supérieur hiérarchique. 2. Commercial - Assurer le développement du chiffre d'affaires de la boutique en fonction des objectifs fixés, - Assurer le contrôle de l'encaissement des achats, à la clôture des caisses le soir effectuer et contrôler les remises en banque, - Gérer les réclamations des clients et autres difficultés dans un souci permanent d'image de la marque et de l'enseigne La Canadienne - Animer l'espace de vente : assurer et superviser la présentation et le rangement des articles, mettre en œuvre les animations et les promotions en fonction[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Linguistique vivante

Linguistique vivante

Montréal 89420

Du 11/12/2024 au 04/06/2025

Dans cet atelier de linguistique nouvelle formule, je vous propose de participer activement à l’étude des mécanismes de la langue afin de les ressentir profondément. Sans prérequis particulier autre que votre intérêt pour la langue française, vous participerez de façon dynamique et interactive à un véritable atelier, un lieu d’expérimentation et de réflexion autour de ce qui fonde votre langue : les mots, les sons, la grammaire, les sens, les dictionnaires, la syntaxe, l’invention langagière, les niveaux de langue, etc. Linguiste diplômé, enseignant, animateur, ex-lexicographe au CNRS, Sébastien Haton vous propose un atelier ludique et actif autour de la langue et du langage sur un thème choisi à l'avance. Venez avec vos certitudes, vos a priori et vos doutes ; vous repartirez sûrement avec une vision nouvelle d'une langue aussi belle et profonde que l'univers.

photo Technicien poseur / Technicienne poseuse de pare-brise

Technicien poseur / Technicienne poseuse de pare-brise

Emploi Automobile - Moto

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à l'un de nos Responsables régionaux, vous aurez pour principale mission de manager votre centre et l'ensemble des prestations réalisées ainsi que de piloter et animer une équipe de technicien poseur. Par ce biais, vous serez l'interface principale entre la direction et ses équipes. Vous serez plus particulièrement en charge de : La réalisation des interventions techniques relatives à tous vitrages sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules des travaux publics.) et produits annexes soit en atelier, soit en intervention extérieure avec un véhicule-atelier, La bonne gestion de son centre, objectifs La bonne tenue du centre, outil de travail, La remontée d'information à votre responsable hiérarchique, La responsabilité du travail effectué (qualité des interventions), La responsabilité et l'organisation de son équipe (équipement / sécurité) Le respect des procédures de la société et des flux financiers, L'accueil de la clientèle, La facturation et l'encaissement des interventions, Suivi administratif du centre/véhicule-atelier. Vos atouts principaux seront : Être titulaire du permis de conduire, Posséder une expérience dans[...]

photo Technicien(ne) d'atelier de fabrication et de méthodes

Technicien(ne) d'atelier de fabrication et de méthodes

Emploi Auto-Moto-Cycles

Gevrey-Chambertin, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ENTREPRISE : SD services, leader français dans le domaine de l'aménagement de véhicules utilitaires, recrute un(e) technicien(ne) méthodes de production en usinage en CDI pour son usine de Gevrey-Chambertin (21). MISSIONS PRINCIPALES : Améliorer les process au sein de l'atelier d'usinage en partenariat avec le bureau d'étude : - Optimiser les solutions techniques, - Améliorer la productivité, - Rechercher de nouveaux outils pour les machines, - Analyser les dysfonctionnements et participer à la mise en place des actions correctives, - Suivre l'usinage des aménagements des prototypes, - Participer aux réunions d'animations en lien avec son activité, - Concevoir et actualiser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques), - Concevoir ou modifier les procédures dédiées aux opérateurs de production. PROFIL : - Idéalement issu(e) d'un BTS CPRP (Conception des Processus et Réalisation de Produits), - Vous disposez de connaissances techniques dans de nombreux domaines telles que la mécanique, science des matériaux, usinage, automatisme, etc., - Vous disposez de connaissances sur des logiciels de conception et de programmation, - Vous maîtrisez les[...]

photo Technicien / Technicienne bureau d'études maroquinerie

Technicien / Technicienne bureau d'études maroquinerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartre-sur-le-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'agence ADWORK'S du LUDE recherche pour un de ses clients spécialisé dans la maroquinerie situé à LA CHARTRE SUR LE LOIR (72340), un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES EN MAROQUINERIE. Le Technicien Bureau d'Etudes est garant de la mise au point des modèles dont il est le référent, il participe à leur industrialisation en atelier avec les ressources associées organisées en Groupe Projet. En relation avec les Clients, il organise et contrôle l'avancement des modèles selon les objectifs fixés par sa hiérarchie (qualité, délais, faisabilité, coût, sécurité.). Il veille au respect des règles de sécurité des personnes et s'engage au respect des règles de confidentialité concernant l'identité des Clients et les savoir-faire de l'entreprise. Vos missions : - Assurer des reportings réguliers auprès de sa hiérarchie, - Assurer des « Up date » hebdomadaires avec les Clients et les Prestataires extérieurs, - Participer conjointement avec le Data Manager à l'établissement de la nomenclature, - Participer conjointement à une première gamme opératoire avec les fonctions nécessaires (méthodes, coupe, préparation, ligne.), - Définir la mise au point des modèles, le choix des matériaux, les modifications[...]

photo Réceptionnaire en atelier mécanique automobile

Réceptionnaire en atelier mécanique automobile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre de la politique commerciale et services et de la politique qualité, vous : - assurez la promotion et la vente des services après-vente. - animez une équipe de mécaniciens afin de satisfaire le client. - développer la rentabilité et la qualité des prestations après-vente. Vous êtes tenu d'exercer votre fonction en conformité avec les valeurs et intérêts de l'entreprise, dans le respect des essentiels et des standards d'activité métier du parcours après-vente ainsi que des procédures du groupe. De formation BEP à Bac +3 technique et/ ou commercial, vous avez une experience reussie de 2 à 3 ans dans l'après-vente automobile sur un poste similaire en atelier. Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et savez travailler en equipe. Vous avez le souci du detail et etes oriente satisfaction client. N'hesitez plus et postulez pour notre offre, avec ou sans CV!

photo Chef de chantier électricité

Chef de chantier électricité

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du responsable des ateliers bâtiments, en votre qualité de responsable d'équipe électricité bâtiment au sein du service Ateliers Généraux de la direction commune des bâtiments et ateliers généraux, vous : - Assurez la maintenance technique (électrique) sur le périmètre des bâtiments de la Ville de Valence et de Valence Romans Agglomération (environ 400 bâtiments) dans le cadre de la stratégie globale définie par la direction, en lien étroit avec les directions d'usages, - Pilotez et contrôlez l'organisation et la mise en œuvre des activités de l'équipe dans leurs différents aspects : humain (7), technique, règlementaire et sécuritaire, - Pilotez des chantiers : élaboration, organisation, planification et approvisionnement, Vous êtes autonome, réactif et avez un excellent relationnel et un sens du service développé. Vos facultés d'anticipation et votre esprit d'analyse vous permettent d'être performant dans votre travail ainsi que votre capacité à manager et fédérer. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes. - Gestion technique des interventions : o Réaliser des travaux électriques sur les bâtiments dont il a la charge dans le cadre de la stratégie[...]

photo Chef d'équipe de production en industrie de transformation

Chef d'équipe de production en industrie de transformation

Emploi

Mers-les-Bains, 80, Somme, Hauts-de-France

l'animateur doit, en concertation avec le responsable de production / responsable de site, organiser le travail de l'atelier auquel il est affecté. Il est le lien entre le responsable de production / responsable de site et les ouvriers de production. Il distribue les missions aux ouvriers de production et remonte les informations au responsable de production / responsable de site avec qui il trouve des solutions aux problèmes rencontrés. Il est force de proposition pour l'amélioration des conditions de travail et de productivité de son atelier. Saisie des informations concernant l'atelier (production quotidienne, heures travaillées, BL, contrôle réception / expédition.) Contrôler le travail effectué en fonction du process client Gérer les stocks (saisies des entrées et des sorties, alerter ou commander les produits nécessaires, .) CACES R489 cat 3 serait un plus Une période d'immersion sera mise en place avant tout contrat.

photo Chef d'atelier de maintenance automobile

Chef d'atelier de maintenance automobile

Emploi Automobile - Moto

Poligny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis plus de 50 ans, Chevassu Pneus (30 personnes) est spécialisée dans la vente de pneumatiques (particuliers et professionnels) et de services associées (entretien de véhicules). Nous sommes un acteur reconnu par notre savoir-faire notamment dans le domaine du pneumatique agricole. Nous sommes présents sur 3 sites : Poligny ZI, Poligny Centre Auto et Montmorot. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons, pour notre agence de Poligny ZI, un chef d'équipe Pneumatique Véhicules Industriels. Vous encadrez une équipe de 6 techniciens très expérimentée. Rôle de gestion (50%) et opérationnel (50%) à la fois, vos principales missions seront les suivantes : Gestion d'équipe : - Gestion des absences, congés, heures supplémentaires et récupérations pour son équipe. - Appui technique des collaborateurs du service / tutorat des jeunes en formation (Pédagogie : savoir transmettre ses compétences techniques) - Gestion des conflits au sein de son équipe. - Animation de l'équipe (suivi de la réalisation des objectifs de son service, tenue de réunions de communication). Organisation de l'activité : - Réalisation et optimisation du planning des interventions chez[...]

Ressources supplémentaires